Prosegue l’impegno dell’amministrazione provinciale di stabilizzare il personale docente e assicurare quanto più possibile continuità didattica agli studenti: la Giunta ha fissato le direttive per la programmazione delle assunzioni in ruolo del personale docente della scuola primaria e secondaria di primo e secondo grado per l’anno scolastico 2019/2020, confermando la copertura del 100% dei posti vacanti. Si procederà, quindi, nelle prossime settimane con l’assunzione a tempo indeterminato degli insegnanti.
L’assegnazione del 50% dei posti avverrà attraverso lo scorrimento delle graduatorie dei concorsi per esami e titoli, mentre per il restante 50% i criteri prevedono di attingere i nominativi dei neoassunti per il 25% dalle graduatorie provinciali per titoli e per il restante 25% dalle graduatorie del recente concorso straordinario per titoli.
Con successive determinazioni della dirigente del Servizio per il reclutamento e gestione del personale della scuola e, per quanto di competenza, della Sorastant de la Scola Ladina, verrà data applicazione alle direttive, procedendo poi all’individuazione e alla convocazione dei docenti per la sottoscrizione del contratto a tempo indeterminato. Le assunzioni a tempo indeterminato su posti di sostegno saranno effettuate con priorità rispetto agli altri insegnamenti.
Il calendario delle operazioni sarà pubblicato sul portale Vivoscuola almeno tre giorni prima dell’avvio delle operazioni.